El Ministerio del Trabajo decidió abrir una investigación contra la Federación Colombiana de Fútbol y la Dimayor por una supuesta vulneración a la libertad sindical, asociación y negociación colectiva.
El pasado 8 de noviembre se había programado la firma de un pacto colectivo con la Asociación Colombiana de Futbolistas Profesionales (Acolfutpro). Sin embargo, cuando ya estaba todo listo, los representantes de las entidades que manejan el fútbol en Colombia decidieron no hacerlo.
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Los términos de la investigación a la FCF y la Dimayor
“El Ministerio del Trabajo reconoce ahora la gravedad del caso y, por ello, decidió asumirlo directamente bajo la figura de poder preferente, por tratarse de un asunto de interés nacional y gran complejidad”, dijo Acolfutpro en un comunicado.
“El proceso será adelantado por la Unidad de Investigaciones Especiales, con prioridad y bajo los principios de transparencia, celeridad y debido proceso”, agregó.
Comunicado de Acolfutpro Foto:Acolfutpro
Acolfutpro presentó en septiembre de 2019 un pliego de peticiones de diez puntos, que fue desconocido por la Federación y la Dimayor, argumentando que ellos no eran los empleadores de los futbolistas.
Sin embargo, luego de la intervención de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), finalmente las partes se sentaron a negociar en marzo de 2024. El 29 de septiembre de este año se había llegado a un acuerdo total y solo faltaba la firma protocolaria, que la FCF y Dimayor decidieron no poner.
Reunión entre el ministro del Trabajo y directivos de Acolfutpro Foto:Mintrabajo
Las más recientes actuaciones del ministerio en el tema fútbol
A instancia de Acolfutpro, el ministerio ha tenido en las últimas semanas varias actuaciones contra algunos clubes del fútbol colombiano. Ya ordenó la suspensión de actividades del Deportivo Pereira, mientras demuestran que ya se pusieron al día en el pago de salarios atrasados y parafiscales.
Deportivo Pereira Foto:Deportivo Pereira
El jueves, horas antes de la final del fútbol colombiano entre Junior y Deportes Tolima, Mintrabajo realizó una inspección en las oficinas del club de Ibagué tras una denuncia de la agremiación sobre una vulneración “de manera sistemática los derechos fundamentales de los futbolistas de asociación y reunión”.
“El club ha impedido la realización de reuniones gremiales dentro de sus instalaciones, desconociendo el artículo 39 de la Constitución Política y el Convenio 87 de la OIT. Además, se ha negado a realizar las deducciones autorizadas por nuestros afiliados para el pago de sus cuotas sindicales, incumpliendo lo establecido en el artículo 400 del Código Sustantivo del Trabajo y en el artículo 134 de la Ley 50 de 1990. Estas conductas configuran un ambiente de intimidación que busca desalentar la organización colectiva de los futbolistas”, reveló Acolfutpro.
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